歡迎登入資安人
若您還不是會員,請點選下方加入會員
忘記密碼
加入資安人會員
登入
新聞
觀點
專題
解決方案
活動
訂閱電子報
資安人粉絲團
聯絡我們
關於我們
合作詢問
隱私權政策
香港商法蘭克福展覽有限公司台灣傳媒分公司
110 台北市信義區市民大道六段288號8F
886-2-8729-1099
新聞
觀點
專題
解決方案
活動
訂閱電子報
登入
登入
訂閱電子報
新聞
觀點
專題
解決方案
活動
觀點
您現在位置 : 首頁 >
觀點
安全 – 台灣還是君天下
2015 / 04 / 07
侍家驊
前周的阿帕契事件,真是7級地震,震的我暈頭轉向,一個保家衛國的組織,竟然是安全沙漠,您知道嗎,現在有多少民間企業,安全文化比他們先進許多,這已不是汗顏所能形容的了。
這件醜事指出資安工作的幾個活生生錯誤例證:
1. 管理特權者: 飛行員是專才,主管寵他可能是應該的。主角是官後代,軍中文化特吃這套,足以跳過規範。但是從這次案件來看,特權者的管理真的、真的很重要。我們不能讓『這規定是管別人的』這種心態繼續存在。
2. 安全管理政策躺在一邊: 相信軍隊的安全管理規範應該很綿密的,但是這次的事件告訴我,部隊中該管的人沒有管,督導的單位該管沒有管。空有文件管理規範是沒有用的。
3. 對職務負責: 不知道這次事件,會有多少相關職務的人會被檢討懲處,如門禁管制、物品管制、現場拍照管制等人員。如果是特權者打招呼,就略過所有該做的事,那就難逃檢討懲處。究其因,情誼及畏懼特權,造成對職務的不忠。當時如果真實做下記錄、以及通報相關主管,就無懼於事後責任追究。所以安全人員,不宜當濫好人;若畏懼特權,至少留下必要記錄,面對挑戰忠於職守。
4. 資安人員的任用與考核脫序: 新聞報導說這位主角還是組織的資安人員,天啊,當時如何挑選的、之後如何管考的?
5. 安全教育: 無論這次出事組織、觀光團員們,對於安全的認知,竟是如此的不足。與我當時讀書、當兵時的環境,真是天壤之別。我們現在好像沒有敵人、沒有威脅了。整體社會的安全素養,真的該好好用心了。
從以上每個討論的方向,直指管理與控制的欠缺。出事組織本身與督導單位,對於規定的執行缺乏動力,問題的根源就是高階管理者不重視。
有一次參加資安稽核人員的活動,隨機做了簡單的市調。問說,稽核人員是否有無力感? 答案幾乎都一樣,報告都到稽核長,之後常常沒有下文。所以在商業組織,稽核應該規劃在董事會,而不是總經理。想想看,對總經理管轄範圍做稽核報告,再呈給總經理,最終答案你我都知道。
希望負責資安的所有同好們,能好好對職務負責,當烏鴉、當吹哨人,讓主管體認忽視安全的代價,讓我們一起建立機制,揮別『人治』。
稽核
資安人員
管理特權
最新活動
2024.05.24
AI新技術 全面捍衛網路安全
2024.04.25
漢昕科技線上資安黑白講「端點管控零信任,軟硬資產不放任」
2024.04.25
ipas資訊安全工程師能力培訓班(初級/中級)
2024.04.26
建構智慧製造對應資安解方媒合交流會
2024.04.29
軟協XBSI強強聯手【資安學院】4/29-4/30 ISO/IEC 27001:2022資訊安全管理系統 主導稽核員「轉版」訓練課程 (二日)
看更多活動
大家都在看
利用中!Palo Alto Networks示警 PAN-OS存在零日漏洞
裝置使用中!超過9萬台D-Link除役NAS發現後門漏洞
強化 Chrome 瀏覽器安全!Google推出V8沙盒保護受攻擊面
韌體安全堪慮!Intel和Lenovo伺服器受長達6年Lighttpd漏洞影響
最新RCE漏洞! 16500 台 Ivanti Connect Secure、Poly Secure gateway 受影響
資安人科技網
文章推薦
OneDegree推出OneInfinity資安保險
趨勢科技公佈「Operation Cronos」癱瘓LockBit細節
零壹科技成立「聯壹數位」子公司強化雲策略布局