2010年4月底，立法院快速三讀通過新版個人資料保護法，對台灣的個資保護發展無疑是個重大里程碑，資安廠商對此寄予厚望，認為是帶動市場成長的契機，除了資安產業外，還有哪些產業可望從個資法通過獲得商機？讓我們來看看鄰國日本的經驗。
日本於2003年5月通過「個人情報保護法（JPIPA）」，並在2005年4月正式實行，首先受惠的就是碎紙機廠商，資策會科法中心研究員郭戎晉指出，東京某碎紙機公司在2004年12月至2005年2月的營業額超過63億日圓，比往年同期成長40%以上，這是因為個資保護的範圍不單只是電子資料，還包括實體平面資料。
再來則是標章認證產業，日本個資保護始自於1998年，當時日本政府為迎合歐盟指令的要求，乃由通產省指導日本情報處理開發協會（簡稱JIPDEC）建立隱私標章制度（Privacy Mark System，簡稱P-Mark），並在隔（1999）年制定個人資料保護管理體系JISQ 15001，作為企業取得P-Mark的先決條件。
JISQ 15001在2006年納入JPIPA規範，並以JISQ 15001：2006與之前版本區隔，由於P-Mark規範與法規相符，取得P-Mark的企業，意味著自身已經符合個人情報保護法的要求，因此，在JPIPA通過後， P-Mark的申請企業大增，連帶擴大相關輔導單位、認證或教育機構的市場。
最後還有保險產業，為了協助企業規避風險，日本保險業者推出「個人資料外洩責任保險」，倘若投保公司發生個人資料外洩或遭不當利用的情形，便可獲得保險理賠，有趣的是，理賠內容不單單只有民事賠償，保險公司還會協助企業進行危機處理，像是召開記者會等，讓企業在擔負個人資料管理的責任時，能夠多一層保障。
看完日本經驗後，親愛的台灣業者們，個資法商機，你嗅到了嗎？